El Real Decreto Ley 4/2023, aprobado el viernes 12 de mayo, establece diversas medidas relacionadas con la protección de los trabajadores frente a fenómenos meteorológicos adversos. Se prohíbe realizar ciertas tareas al aire libre o en centros de trabajo que no puedan cerrarse durante horas del día en las que se emitan avisos naranjas o rojos por condiciones climáticas peligrosas. Las empresas deben tomar medidas adecuadas para proteger a los trabajadores. Considerando riesgos como temperaturas extremas o vientos fuertes.

Estas medidas preventivas deben ser establecidas después de una evaluación de riesgos laborales. Teniendo en cuenta las características de las tareas y del trabajador. El incumplimiento de estas medidas puede conllevar sanciones para los empleadores, llegando a un máximo de 983.736 € según el artículo 40.2 de la LISOS.

De cara al verano, las condiciones climáticas se endurecen y los trabajadores y trabajadoras pueden sufrir accidentes de trabajo. Por este motivo, desde Access Gestión Integral de Empleo hemos creado este apartado, para analizar los factores de riesgo y actividades que pueden provocar problemas de salud. Y de esta forma, recomendar algunos puntos a mejorar o adaptar su PRL en episodios de elevadas temperaturas.

  • Problemas de salud por temperaturas elevadas

Cuando la temperatura corporal aumenta rápidamente y el sistema de regulación de calor del cuerpo se sobrecarga, se produce lo denominado ‘Golpe de calor’ o ‘Insolación’. Con estas condiciones climáticas, el cuerpo avisa con síntomas como sudoración excesiva, mareos, dolor de cabeza, y pudiendo llegar a tener el pulso rápido, confusión y pérdida del conocimiento o la muerte.

Esto puede suceder por la exposición prolongada o intensa al calor, unida a una alta humedad. Algo habitual si se trabaja al aire libre en un clima cálido y húmedo. O aquellas que se desarrollan en lugares cerrados, como por ejemplo:

  • Los medios de transporte utilizados fuera de la empresa o centro de trabajo, así como a los lugares de trabajo situados dentro de los medios de transporte.
  • Las obras de construcción temporales o móviles.
  • Las industrias de extracción.
  • Los buques de pesca.
  • Los campos de cultivo, bosques y otros terrenos que formen parte de una empresa o centro de trabajo agrícola o forestal pero que estén situados fuera de la zona edificada de los mismos.

Siempre es esencial estar atento a los síntomas y buscar atención médica de inmediato si alguien muestra signos de golpe de calor.

  • Factores de riesgo

Factores climáticos

Exposición a temperaturas y humedades relativas altas

Ventilación escasa

Exposición directa a los rayos del sol

Factores relacionados con el tipo de tarea

Dificultad para suministrar a los trabajadores agua fresca

Realización de trabajo físico intenso

Pausas de recuperación insuficientes

Utilización de equipos de protección que impidan la evaporación del sudor

Factores individuales

Pérdida de aclimatación

Condición física

Consumo de sustancias tóxicas

Hidratación no adecuada

Existencia de antecedentes médicos

Sobrepeso

Edad avanzada

Ingesta de determinados medicamentos

  • Ante elevadas temperaturas

  • AEMET

  • Primeros auxilios

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